Werk op maat
Jobaanbod De job die we aanbieden, is een volwaardige job tegen de gangbare loonvoorwaarden (met kilometervergoeding en maaltijdcheques) en dit in een bediendecontract voor onbepaalde duur (vast maandloon). De job is afwisselend, zowel naar taakinhoud als naar tijdstip van uitvoering. Bovendien zijn er veel afwisselend contacten, niet alleen met klanten, maar ook met collega's en coördinatoren. Bij vzw ISIS genieten de werknemers sociaal-flexibele arbeidsvoorwaarden. Dat wil zeggen dat wij ons flexibel opstellen en maatwerk bieden. Je werkt in eigen omgeving en hebt inspraak in je uurrooster en werkschema. Bovendien kunnen medewerk(st)ers bij vzw ISIS rekenen op een degelijke begeleiding in de uitvoering van hun job en nemen zij op regelmatige basis deel aan vormingsactiviteiten. Meer informatie over onze werking t.a.v. de werknemers vind je hier. Als medewerk(st)er kan je terecht in één van onze drie afdelingen:  Afdeling 1: poets- en huishoudhulp vooral bij jongere gezinnen.  Afdeling 2: thuiszorg: poets- en huishoudhulp bij senioren an andere hulpbehoevenden. Dit kan gaan om volgende activiteiten: poetsen van de woning, wassen en srijken, boodschappen doen, maaltijden bereiden,...  Afdeling 3: seniorenassistentie. De medewerk(st)er van deze afdeling biedt oppashulp/nachtoppas aan zorgbehoevende senioren en/of staat in voor beperkte klusjes bij senioren.- Onder oppashulp wordt verstaan: assistentie bij activiteiten van het dagelijske leven (bv. eenvoudige hulp bij het eten, helpen bij het slapen gaan, naar het toilet helpen), en gezelschapsdiensten (bv. zorgend aanwezig zijn bij ouderen, zieken of personen met een handicap, opbeurend gesprek, voorlezen, wandelen, begeleiden bij verplaatsing naar bushalte, postkantoor, dokter,...)
- Klusjesdienst houdt in dat beperkte klusjes in en rond het huis worden verricht zoals een lamp vervangen, bladeren of sneeuw ruimen,...
De jobvereisten zijn vrij eenvoudig. Van de medewerk(st)er vragen wij vooral motivatie om bij gezinnen/personen aan huis te werken. Graag bereid zijn een handje te helpen en wat ondersteuning te bieden, is de belangrijkste eigenschap die nodig is voor deze functie. Er zijn totaal geen diplomavereisten, werkervaring is niet nodig en er wordt geen leeftijdsgrens gehanteerd. Ook afkomst speelt geen rol. Vzw ISIS kiest bewust voor diversiteit en staat open voor allen: autochtoon en allochtoon, jong en oud,... Langdurig werkzoekenden zijn zeker welkom. Geïnteresseerd? Voor afdeling 1 en 2 zoeken wij kandidaten in al onze regio's. Hier kan je nagaan tot welke regio je je het beste richt. Bel voor meer info naar 011/888.676 (bereikbaar maandag tot donderdag, telkens van 09.00u - 12.00u). Vacatures afdeling 1: Vacatures afdeling 2:
|
|